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NLP-Glossar

NLP-Begriffe und deren Bedeutung

Hier haben wir ein sehr umfangreiches NLP-Fachlexikon zusammengestellt, das sowohl für NLP-Schüler als auch für NLP-Trainer gleichermaßen hilfreich sein kann.

Dieses Glossar enthält 17 Einträge.
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Begriff Definition
Zeit-Linie
Im NLP auch Time-Line genannt. Die räumliche Repräsentation von Erinnerung und Vorstellung unserer Erfahrungen in der Vergangenheit, Gegenwart und Zukunft und eine mentale Vorstellung davon, wie die verschiedenen Zeiten gespeichert und anhand ihrer Anordnung voneinander unterschieden werden können.
Zeithorizont
Individuell verschiedene Grenze der mentalen Vorstellungskraft einer Person über zeitliche Dimensionen, ab der keine Repräsentation der Zeit mehr möglich ist.
Zeitloch
Zeitraum zwischen zeitlich vorstellbarer Gegenwart und Zukunft, für den eine Person keine Zeitrepräsentation hat.

Zeitverzerrung
Das subjektive Erleben einer Zeitspanne, abweichend von ihrer tatsächlichen Dauer. Zeitkontraktion ist das Erleben einer langen Zeitdauer als sehr kurz. Zeitextraktion ist das Erleben einer kurzen Zeitspanne als sehr lange.
Ziel
Ein in der Zukunft liegender Zustand als Endpunkt eines Prozesses. NLP versteht sich als zielorientierte Methode, in der es um Ziele, Zukunft, Ergebnisse und Lösungen geht, statt um Ursachen und Begründungen der Probleme aus der Vergangenheit. Zielorientiertes Vorgehen wird auch in der modernen Therapie und Beratung als wesentlich effektiver angesehen.
Ziele verzahnen
Verfahren, unterschiedliche Ziele auf der Basis von Win-Win-Verhandlungen so miteinander zu verbinden und aufeinander abzustimmen, dass die angestrebten Lösungen für beide Seiten optimiert werden können.
Zielkriterien

Um den Prozess der Zielfindung zu erleichtern und die Wahrscheinlichkeit der Zielerreichung zu erhöhen, werden im NLP Ziele unter Berücksichtigung konkreter Wohlgeformtheits-Kriterien formuliert. Sie sollten u.a. positiv, kontext- und sinnesspezifisch formuliert sein, selbst steuerbar, ökologisch und in Unterziele unterteilt und motivierend sein.
Zielphysiologie
Körperliche Ausdrucksform einer Person (Mimik, Gestik, Körperhaltung), die sie zeigt, wenn sie an ihr Ziel denkt bzw. es sich vorstellt. In den meisten Veränderungs-Techniken des NLP sollte sich der Berater am Anfang erst einmal diese Physiologie zeigen lassen, damit der Berater weiß, woran er erkennen wird, wann die Veränderungsarbeit abgeschlossen ist.
Zirkuläres Fragen
Fragetechnik, aus der systemischen Familientherapie, die an der Mailänder Schule um Mara Selvini Palazzoli Anfang der 80-er Jahre entwickelt wurde, bei der der Klient über einen Dritten in dessen Gegenwart z.B. zu dessen Verhalten befragt wird. z.B. Therapeut zum Mann: "Was glauben Sie, denkt ihre Frau darüber?" Dadurch können spannungsgeladene Zusammenhänge von Personen oder Personengruppen untersucht werden. Da bei dieser Technik der Befragte die Möglichkeit bekommt, innerhalb des Systems verschiedene Perspektiven einzunehmen, so dass er sich in diese Person hineinversetzen kann, können festgefahrene Denk- und Handlungsmuster durchbrochen und Veränderungsprozessen eingeleitet werden.
Zitate
Wortwörtliche Wiedergabe einer (hoffentlich bedeutungsvollen) fremden Aussage. Zitate dienen dienen dazu, Botschaften zu vermitteln, ohne für den Inhalt verantwortlich zu sein. Gleichzeitig übertragen sie die Kompetenz/Weisheit/Autorität des Autors temporär auf den Sprecher. im NLP bzw. in der Anwendung hypnotischer Sprachmuster gibt es auch „verlorene Zitate“. Das sind Aussagen, die zwar wie ein Zitat klingen, jedoch unklar bleibt, wer das gesagt hat.
Zufall
Ein Ereignis bedeutungsvolle Gleichzeitigkeit, bei dem der Zusammenhang zwischen Ursache und Wirkung nicht erkennbar ist.
Zufallssortierer
Im NLP ein klassisches Metaprogramm, das sich bei eines Person z.B. Darin äussern kann, dass sie bei Unterhaltungen, Diskussionen, Präsentationen etc. ziellos von einem Thema zum nächsten kommt, von 1 nach 3 nach 2 wechselt und wieder zu 1 zurückkommt. Ggt: Sequentialsortierer
Zugangshinweise
Unterschiedlich deutliche, z.T. nur subtil von außen wahrnehmbare Indikatoren, die darauf schließen lassen, in welchem Repräsentationssystem, welcher Sinnesmodalität jemand gerade denkt. Typische Arten von Zugangs-Hinweisen sind unter anderem Augenbewegungen, Tonalität der Stimme (Timbre) sowie Sprechtempo, Körperhaltung, Gestik und Atemmuster. (B.A.G.E.L. - Format)
Zugehörigkeit
Nach dem im NLP bekannten Modell der logischen Ebenen (R.Dilts) die höchste Ebene eines Systems, dem sich eine Person verbunden fühlen kann. Z.B.: Partnerschaft, Familie, Firma, Nation, Kontinent, Welt, Universum...
Zukunftsprogression
Mentales (Vorab-)Erleben zukünftiger Erfahrungen mit allen Details, dabei kann das rationale Denken, Fühlen und Handeln für einen bestimmten Zeitraum beeinträchtigt sein.

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Feedbacks unserer Seminarteilnehmer:

  • Stephan Dieckmann - Daimler AG

    "Bernd Holzfuss vom Institut für WirkKommunikation zeichnet sich durch seine außergewöhnliche Fachkenntnis im Gesamtbereich des NLP aus. Er verfügt dabei über einen einzigartigen Lehrstil, der es erlaubt theoretische und praktische Module dem Anfänger sehr effektiv näher zu bringen. Ich kann die Ausbildung bei Herrn Holzfuss nur empfehlen."
  • Ina Groß

    "Das Seminar war echtes Erlebnis mit Tiefenwirkung!! Vielen Dank lieber Bernd. Du warst uns Trainer, Coach und Mentor zugleich. Ich habe viele tolle Erkenntnisse mitgenommen, von denen ich sicher sehr viel umsetzen kann. Du hast mir vielfach die Augen und den Geist geöffnet. Danke dafür - Ich kann Deine Seminare wärmstens empfehlen."
  • Stephan D.

    "Nochmals vielen lieben Dank für die tolle NLP-Practitioner Ausbildung bei Dir. Es hat mir sehr viel Spaß gemacht und meine Sichtweise in vielen Dingen erweitert. Ich werde die Ausbildung bei Dir weiter fortführen und freue mich auf das kommende Jahr zur NLP-Master Ausbildung."
  • Doerthe Thaler

    "Ich bin sehr froh, lange Jahre nach Absolvieren meiner Practitioner-Ausbildung nun bei Dir mich auf das Abenteuer "Master" eingelassen zu haben. Für mich war es eine inspirierende Zeit, die mir nicht nur viel Freude und Vergnügen gebracht hat, sondern mich auch in vielerlei Hinsicht reicher und klarer an ein Ziel gebracht hat, welches ich zuvor noch gar nicht gesehen hatte."
  • Marc Schramma

    "Ich kann noch nicht richtig in Worte fassen, was NLP mit mir gemacht hat. Ich habe viele meiner Sichtweisen durch NLP positiv verändern können. Dadurch habe ich viel mehr Selbstvertrauen und positive Energie fur mich gewonnen."
  • Roland S.

    "Die NLP-Practitioner-Ausbildung war für mich, als hätte sich eine Tür in eine neue Welt geöffnet. Der Kurs war von Anfang bis zum Ende eine einzige Bereicherung. Du hast es dank Deiner Kompetenz und Deiner einfühlsamen Art geschafft, eine einzigartige Atmosphäre des Vertrauens und der Offenheit zu schaffen, in der viele neue - auch tiefgreifende - Erkenntnisse reifen durften."
  • Yvonne Rank

    Ich habe meine NLP-Ausbildung bei Bernd Holzfuss gemacht und bin von seiner ruhigen und souveränen Art komplett begeistert. Der Trainer lebt das NLP vor. In den Wissensgebieten ist er kompetent und in der praktischen Anwendung einfühlsam und authentisch. Die umfangreichen Ausbildungsunterlagen dienen mir noch heute als wertvolles Nachschlagewerk. Besonders hat mich der wertschätzende und respektvolle Umgang während der Ausbildung beeindruckt. Für mich war es ganz leicht, das Neue Wissen zu erlernen und es heute wie selbstverständlich in meinem Beruf und im privaten Leben anzuwenden. Ich kann Bernd Holzfuss uneingeschränkt weiterempfehlen.
  • Marcus W.

    Lieber Bernd, ich möchte mich ganz herzlich für eines Deiner besten Seminare bedanken, das ich je besuchen durfte: Den "NLP-Practitioner Coach". Sowohl die Atmosphäre unter den verschiedensten Teilnehmern, die sich sehr schnell zu einem funktionierenden und unterstützenden Team zusammengefügt haben, als auch für mich nun den Schritt von den Format-Elementen zur praxisnahen Anwendung der NLP-Interventionen. Natürlich passiert das innerhalb einer Gruppe nicht "einfach so". Das bedarf jemanden, der neben allen anderen Ebenen auch den Blick auf die Gruppe hat. Herzlichen Dank an Dich für dieses Erlebnis und Hut ab. Viele liebe Grüße Marcus
  • Susanne K.

    Die Practitioner-Ausbildung im Institut für WirkKommunikation ist beste Investition in mich selbst, die ich jemals getätigt habe. Bernd und Jasmin sind kompetente Trainer, denen es gelungen ist, eine gute Ausgewogenheit zwischen der Vermittlung theoretischen Wissens und zahlreicher praktischer Übungssequenzen zu finden. In einzigartiger Atmosphäre der historischen Hofreite und maßgeblich durch einen respektvollen Umgang, durfte ich erleben, wie jedem Einzelnen von uns der Raum gegeben wurde, um persönlich zu wachsen. An jedem einzelnen Wochenende bin ich mit neuem Wissen und mit neuer Energie nach Hause gefahren. Jeder einzelne Kilometer der jeweils 280 km sowie jeder €uro ist bestens investiert. Die NLP Practitioner-Ausbildung hat mein Leben verändert und ich freue mich auf die Fortsetzung. Danke, Jasmin und Bernd!
  • Danni K.

    Jetzt, am Ende meiner erfolgreich bestandenen Practitioner Prüfung ist mein Herz voll Liebe gefüllt, meine Ansichten an vielen Stellen um 180 Grad gewendet und mein Leben mehr als bereichert. Bereichert um viel neues Wissen, dass Bernd und Jasmin so geduldig, humorvoll und liebevoll vermittelten, wie ich es vorher noch nie erlebt habe. Bereichert von einer Wertschätzung, sowohl von allen Teilnehmern, als auch den Trainern. Bereichert von all den Eindrücken, an denen mich die anderen Teilnehmern haben teilnehmen lassen. Ich danke Bernd und Jasmin noch einmal für diese tolle Zeit und freue mich auf den Master.
 

 

Wir sind Mitglied in den führenden NLP-Verbänden und Organisationen

 

Unser Institut wurde als Referenz für eine Fernseh-Dokumentation zum Thema: "NLP und Coaching" ausgewählt !

Fernsehbeitrag bei RNF.WISSEN und Rhein-Main TV mit uns und unserem Institut in der Hauptrolle.